3. Setup hệ thống nhân sự | Phiên bản V3/2020
- Vào học
5.2. Lãnh đạo, Văn hóa DN, Trải nghiệm nhân viên
Bài 2Xem trước
Chưa mở khoá5.3. Phát triển & Quản trị đội ngũ nhân sự hiệu suất cao
Bài 3
Chưa mở khoá5.4. Môi trường công ty, Bản đồ chiến lược nhân sự
Bài 4
Chưa mở khoá5.5. Động lực & Áp lực nhân sự
Bài 5
Chưa mở khoá5.6. CEO thảo luận về giải pháp tăng động lực và giảm áp lực
Bài 6
Chưa mở khoá5.7. 7 (bảy) giải pháp tăng động lực, giảm áp lực nhân sự
Bài 7
Chưa mở khoá5.8. Thấu hiểu mô hình thu nhập để setup cơ chế lương thưởng
Bài 8
Chưa mở khoá5.9. 8 (tám) bước Setup hệ thống Lương & Thưởng
Bài 9
Chưa mở khoá5.10. Cơ cấu thu nhập, Ngạch bậc lương
Bài 10
Chưa mở khoá5.11. Hiểu sâu sắc về KPI, OLE, Lương 3P
Bài 11
Chưa mở khoá5.12. Cơ chế thưởng & các phương án tính thưởng
Bài 12
Chưa mở khoáỨng dụng 01: Phân tích tình huống lương theo triết lý 3P & ứng dụng
Bài 13
Chưa mở khoáỨng dụng 02: Trình tự, Nghiệp vụ, Kỹ thuật setup ngạch bậc lương
Bài 14
Chưa mở khoáỨng dụng 03: Giải đáp thực hành cơ chế lương & quản lý nhân sự
Bài 15
Chưa mở khoáỨng dụng 04: Cơ chế khoán công tác phí, xăng xe, điện thoại...
Bài 16
- Vào học
5.1. Quản trị nhân sự hiện đại là Marketing nội bộ
Bài 17Xem trước
- Vào học
5.2. Quản trị nhân sự - 8 thành tố Marketing nội bộ
Bài 18Xem trước
Chưa mở khoá5.3. Mô hình & Cơ cấu lương thưởng đồng bộ với mô hình tài chính
Bài 19
Chưa mở khoá5.4. Xây dựng ngach bậc lương, cơ chế thưởng
Bài 20
Chưa mở khoá5.5. Động lực và áp lực nhân sự
Bài 21
Chưa mở khoá5.6. Một số kết luận và khuyến nghị triển khai
Bài 22
Chưa mở khoá5.7. Đo lường - đánh giá KPI theo OLE, ngạch bậc lương, bảng lương
Bài 23
Chưa mở khoáBài 1: Tổng quan và thông điệp quản trị nhân sự
Bài 24
Chưa mở khoáBài 2: Trao quyền quản lý, chỉ dẫn nhân viên
Bài 25
Chưa mở khoáBài 3: Mô hình đồng bộ & Bản đồ chiến lược nhân sự SMEs
Bài 26
Chưa mở khoáBài 4: Tái cấu trúc nhân sự và đồng bộ hóa theo BSC
Bài 27
Chưa mở khoáBài 5: Xây dựng & triển khai ngạch bậc lương
Bài 28
Chưa mở khoáBài 6: Giải đáp & hướng dẫn ngạch - bậc lương
Bài 29
Chưa mở khoáBài 7: Đồng bộ & minh bạch cơ chế trả lương
Bài 30
Chưa mở khoáBài 8: Trả lương theo kết quả toàn diện
Bài 31
Chưa mở khoáBài 9: Ứng xử chi trả thu nhập theo điểm đánh giá OLE
Bài 32
Chưa mở khoáBài 10: Vận dụng & giải đáp mẫu phiếu OLE
Bài 33
Chưa mở khoáBài 11: Đào tạo & huấn luyện đội ngũ - Phát triển đội ngũ
Bài 34
Chưa mở khoáBài 12: 8 bước tái cấu trúc hệ thống nhân sự
Bài 35
Chưa mở khoáBài 13: Hướng dẫn ứng dụng biểu mẫu nhân sự
Bài 36
Chưa mở khoáBài 14: Hướng dẫn soạn thảo Quy chế nhân sự
Bài 37